2020年，國內大型日企招聘品質管理職位的人才，當企業了解到大連鼎峰在人才推薦方面有著成功的經驗后，主動聯系大連鼎峰。了解到企業對于品質管理人才有著急切的需求，在溝通了職位信息跟人才需求后，馬上進行了內部討論，制定了招聘計劃，不到一周內就為企業找到了合適的幾名候選人才。跟企業溝通好現地面試時間后，又確保跟人才進行面試前的指導工作。

經過了一天的面試后，企業對于人才非常認可，并從中篩選了2名最合適企業的人才并成功錄取。人才對于這次的面試安排也非常的滿意，企業對于大連鼎峰在短時間內提供合適的人才給予了很高的評價。這也是大連鼎峰在國內高端人才介紹領域當中的一次成功案例，為以后國內高端人才的引進奠定了良好的合作基礎。